Наибольшая часть «высвобождаемых» приходится на региональное отделение Соцфонда РФ.
К началу октября под риском высвобождения в Томской области находилось 495 сотрудников компаний и учреждений. Статистические сведения были приведены в материалах правительства региона к обсуждению кадрового вопроса на заседании комитета областной Законодательной думы по труду и социальной политике 28 октября.
Сократить персонал планируют областное отделение Социального фонда России (СФР, 130 человек), АО «Томская судоходная компания» (ТСК, 88 человек) и ООО «БСК “Гранд”» (76 человек). Кроме того, переводятся на режим неполного рабочего времени 85 сотрудников «БСК “Гранд”», 51 работник ООО «Моряковский речной затон» и 18 человек МБУ «Колпашевский молодежный центр», а 45 сотрудников («БСК “Гранд”», НИИ Кардиологии и МКОУ «Вороновская СОШ») отправляются в простой.
Причиной соответствующих кадровых планов СФР названа оптимизация штатной структуры. ТСК сокращает персонал из-за снижения объемов перевозки и погрузо-разгрузочных работ, «БСК “Гранд”» и ООО «Моряковский речной затон» – из-за уменьшения объемов работ.
Владимир Путин
Президент России
Экономическая динамика в России в целом соответствует нашим ожиданиям. По оценке, по итогам всего текущего года рост валового внутреннего продукта будет находиться в пределах одного процента.
Президент региональной ассоциации пищевиков Владимир Кривовяз рассказал о проблемах томских производителей продуктов питания.
Дмитрий Корнев об истории томского компьютерного рынка. Часть 2 (окончание)
