Томским работодателям напоминают об опросе в рамках системы прогнозирования кадровых потребностей региона — 15.06.2021

Image by Gerd Altmann from Pixabay

Опрос работодателей с целью получения сведений о текущей профессионально-квалификационной структуре рабочих мест, возрастной и половой структуре численности занятых, а также дополнительной кадровой потребности, заявленной работодателями региона, проводится в Томской области с апреля по октябрь нынешнего года.

Сбор информации осуществляется в формате online-анкетирования, доступного после регистрации представителем работодателя на портале Системы прогнозирования кадровых потребностей Томской области.

«Ваше компетентное мнение о востребованных профессиях и кадровой ситуации на рынке труда сыграет ключевую роль в определении объемов подготовки кадров в системе профессионального образования для качественного обеспечения кадровой потребности работодателей Томской области.

Результаты исследования позволят определить востребованные на рынке труда профессии, уточнить профессионально-квалификационную структуру рабочих мест и сформировать прогноз потребности в кадрах, который станет основой для формирования контрольных цифр приема в системе профессионального образования и обоснования открытия новых специальностей в системе высшего образования», – говорится в обращении.

Отмечается, что анкета заполняется начальником кадровой и/или плановой и/или финансово-экономической службы организации, либо уполномоченным сотрудником, компетентным в вопросах управления персоналом. Все сведения, вносимые в анкету, конфиденциальны и относятся к охраняемым в соответствии с законодательством Российской Федерации.